今天在BO麻的網誌看到一篇「現在的年輕人在想什麼?」
雖然BO麻打的很無奈..但我卻覺的很好笑...因為實在是有夠誇張的.....
以下PO出BO麻網誌上2位網友提供的好笑真實案例..
小瓜
她有天沒來,沒半通電話
小瓜主動打去問她說怎麼啦
她說不舒服想請一天病假
小瓜說可以但是下次要用電話聯絡一下
沒隔一個禮拜,她又失蹤了,也是沒電話
小瓜摸摸鼻子又主動出擊
他問說妳怎麼又沒打電話呢?
妹妹只反問一句"是你說病假才要打的....我今天要請事假"
Orz
結局是「一個月試用期到請她走人~」
點麻麻
我們公司之前要徵人時丫
來了一對七年四班還五班的情侶檔
(可明明我們只有要徵一個男倉管)
進來後二人始終手牽手~~分不開
結果那男生就和我們公司的面試者說
要他來上班可以,但他有條件…
就是要帶著女友一起上班
哇哩咧…
真不知該說那女生真幸福…
找到個好男人
還是說我們公司真幸運…
買一送一咧?
看完這2個例子.覺得這真的是太誇張了吧!真可以收錄到笑話全集了..:p
往往愈人性化管理的公司.員工就愈必須有自我管理的能力與態度..
而我一向欣賞這樣管理性質的公司..相信人性本善..而不是處處約束..
不過當然..這樣也很容易遇到一些白目又沒責任感的員工...
把「公司給我方便.我當隨便」當做個人的信條....
而如果公司又很白痴的不儘快處理這樣的員工..只會讓其它守規矩的好員工心生不滿而離開...
這樣公司就一定是等著關門大吉吧!
現在的公司我待了第四年.因為它就是我喜歡的人性化管理的公司..
我是個個人約束力不錯的人.而如果公司約束我愈多.我就會愈反彈..
反之我就會心甘情願主動為公司付出....
也幸好曾經共事的同事們.遲到也不會太誇張.除非不得已.不然也不會早退...
不然其實我是會看常遲到早退又常請假的人不爽的...哈哈~~~~~~
總而言之...會白目的..絕不僅僅是所謂的七年級草莓族...
有責任感的就是有責任感..沒責任感的管他/她幾年級..就是會白目的要死...
想想以前..五年級還不是都說我們六年級怎樣怎樣的.....
其實..當時的我們也是很想大喊...「我也是很有責任感的!!!」
雖然BO麻打的很無奈..但我卻覺的很好笑...因為實在是有夠誇張的.....
以下PO出BO麻網誌上2位網友提供的好笑真實案例..
小瓜
她有天沒來,沒半通電話
小瓜主動打去問她說怎麼啦
她說不舒服想請一天病假
小瓜說可以但是下次要用電話聯絡一下
沒隔一個禮拜,她又失蹤了,也是沒電話
小瓜摸摸鼻子又主動出擊
他問說妳怎麼又沒打電話呢?
妹妹只反問一句"是你說病假才要打的....我今天要請事假"
Orz
結局是「一個月試用期到請她走人~」
點麻麻
我們公司之前要徵人時丫
來了一對七年四班還五班的情侶檔
(可明明我們只有要徵一個男倉管)
進來後二人始終手牽手~~分不開
結果那男生就和我們公司的面試者說
要他來上班可以,但他有條件…
就是要帶著女友一起上班
哇哩咧…
真不知該說那女生真幸福…
找到個好男人
還是說我們公司真幸運…
買一送一咧?
看完這2個例子.覺得這真的是太誇張了吧!真可以收錄到笑話全集了..:p
往往愈人性化管理的公司.員工就愈必須有自我管理的能力與態度..
而我一向欣賞這樣管理性質的公司..相信人性本善..而不是處處約束..
不過當然..這樣也很容易遇到一些白目又沒責任感的員工...
把「公司給我方便.我當隨便」當做個人的信條....
而如果公司又很白痴的不儘快處理這樣的員工..只會讓其它守規矩的好員工心生不滿而離開...
這樣公司就一定是等著關門大吉吧!
現在的公司我待了第四年.因為它就是我喜歡的人性化管理的公司..
我是個個人約束力不錯的人.而如果公司約束我愈多.我就會愈反彈..
反之我就會心甘情願主動為公司付出....
也幸好曾經共事的同事們.遲到也不會太誇張.除非不得已.不然也不會早退...
不然其實我是會看常遲到早退又常請假的人不爽的...哈哈~~~~~~
總而言之...會白目的..絕不僅僅是所謂的七年級草莓族...
有責任感的就是有責任感..沒責任感的管他/她幾年級..就是會白目的要死...
想想以前..五年級還不是都說我們六年級怎樣怎樣的.....
其實..當時的我們也是很想大喊...「我也是很有責任感的!!!」
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